20/12/2008 17:09:42 | Categoria: Administratie
Referindu-mă la prima parte a titlului, spun categoric - da, avem nevoie de cultura deoarece aceasta influențează modul în care oamenii își organizează viața, modul lor de a gândi și de a acționa. Dacă influența culturii este una benefică, comunitatea are de câștigat iar prin aceasta implicit și administrația locală.

Și acum, puțină întoarcere în timp, mai precis în data de 16.07.2008 când Consiliul local al sectorului 6 adoptă hotărârea nr.20 privind înfiinţarea instituţiei publice de cultură, de interes local sub denumirea de Centrul Cultural European Sector 6. Trecând peste denumirea poate prea pompoasă, inițiativa rămâne una lăudabilă. Acum, privind prin prisma activităților deja desfășurate care se incadrează mai degrabă la cultura de masă, gândesc că Centrul pentru cultura ar fi fost o denumire mai adecvată. Hotărârea prevedea ca prin grija Primarului sectorului 6 și a Directorului Centrului în termen de 60 de zile de la adoptare să se supună aprobării Consiliului local Regulamentul de Organizare şi Funcţionare a Centrului, lucru care s-a și întâmplat cu aproape 3 luni întârziere si astfel ajungem în prezent.

 

În ședința Consiliului local din 11.12.2008 s-a aprobat respectivul regulament. Ceea ce s-a prezentat în consiliu era de presupus că este rodul muncii asidue de 5 luni a funcționarilor centrului. Până să primesc materialele de sedință am crezut că este un regulament temeinic, bine întocmit. Știam foarte bine că în cultură este implicată creația, originalitatea dar și că este loc berechet pentru plagiat. Dacă atât de mult a durat nașterea acestui regulament, nu mă așteptam să aud în plenul ședinței spunându-se cu nonșalanță, de către cineva care își asuma o funcție inexistentă în organigramă, că este copiat după regulamentul unei alte instituții culturale deja consacrată. Totuși, presupușii autori au ținut să își puna amprenta de originalitate asupra regulamentului. Rezultatul, în ceea ce privește atribuțiile centrului, a fost unul cel puțin bizar. Având în vedere acum și a doua parte a titlului, iată și câteva exemplificări:
 

- prestează servicii de publicitate și informare (pe suport audio-video,electronic, scris) pentru agenți economici (agenții de turism, structuri de cazare, firme de transport, bănci, agenții de asigurari, etc.);
- constituirea și pregătirea formațiilor artistice profesioniste si de amatori, prin atragerea tinerilor, în vederea participării acestora la manifestări culturale locale, zonale, naționale și internaționale;
- organizarea de proiecte și programe privind educația permanentă, petrecerea timpului liber, pentru valorificarea obiceiurilor tradiționale din comunitatea respectivă;
- elaborarea și derularea unor proiecte de editare și difuzare a materialelor și lucrărilor de specialitate, realizate pe orice fel de suport;
- alte atribuții și acțiuni specifice centrului, cu respectarea obiectului de activitate;
- alte activități și servicii în scopul realizării de venituri proprii.

Așadar, de la nobilul scop declarat până la atingerea obiectivelor cu generozitate propuse, cale lungă...

Despre manifestările organizate și resursele financiare alocate, voi reveni după încheierea exercițiului bugetar.


http://www.politicatv.ro/cat/6_video/4770_cristian-poteras-arunca-la-gunoi-cultura-video.html


11/12/2008 15:45:22 | Categoria: Diverse
Sectorul 6 resimte nevoia de forte politice proaspete. O noua generatie. Oameni care au inceput sa se afirme in politica exista, dar acestia inca nu au inceput sa construiasca cu adevarat, inca nu au inceput sa faca ceva pentru sectorul 6.


Alegerile locale din acest an mi-au oferit prima sansa de a-mi incepe drumul public, vizibil din politica. Dupa mai bine de 12 ani de munca in interiorul partidului a venit timpul sa muncesc si pentru comunitatea mea. Iata ca a venit timpul sa imi folosesc experienta dobandita in administratie si sa incep sa construiesc.


Ca urmare a votului exprimat la 1 iunie 2008, PNL a adus in consiliul local o echipa matura (varsta medie 39 de ani), competenta si electoratul bucurestean din sectorul 6 va observa acest lucru in actualul mandat. PNL are in consiliul local o echipa noua care sa lucreze si sa construiasca cu adevarat sectorul 6.  


Eu, Sorin Dina, sunt unul dintre politicienii promovati de PNL. De mai bine de trei ani coordonez activitatea liberalilor din sectorul 6 din pozitia de secretar coordonator al filialei. A venit momentul ca cetatenii sa ma cunoasca asa cum sunt, sa cunoasca unul dintre politicienii care are curajul de a se afirma si de a incepe sa construiasca pentru acest sector. A venit momentul sa ma exprim, sa imi fac cunoscute ideile. Si cum aceasta este metoda cea mai utila prin care pot interactiona cu cat mai multi concetateni, de astazi voi incerca sa ma regasesc cat mai mult printre voi prin intermediul acestui blog.

Sectorul 6
Sondaj
Care credeti ca este prioritatea pe care va trebui sa se axeze consiliul local al sectorului 6 in mandatul 2008-2012?
  • Infrastructura
  • Cultura
  • Mediul
  • Educatia
  • Locuintele
  • Atragerea de fonduri europene
Recente
20/12/2008 Postat in Administratie
Referindu-mă la prima parte a titlului, spun categoric - da, avem nevoie de cultura deoarece aceasta influențează modul în care oamenii își organizează viața, modul lo